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构建企业工作语言体系，开展精细化人才盘点

2015-08-2910157

详细讲述了我们面临的人才市场趋势，人才标准，威廉希尔管理梯队能力模型，与岗位成功紧密相关的胜任力，人才九宫格，人才池和继任计划，个人盘点报告，人才数量差距，潜力评估，人才评估新技术等，对企业人才管理具有极高的参考价值（上海测评研讨会资料）。


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